Une impulsion vers encore plus de professionnalisation
La politique des ressources humaines évolue au fur et à mesure des réformes hospitalières. Elle n'est plus l'apanage de la direction des ressources humaines (DRH), qui doit consentir une délégation de gestion. Désormais à la manœuvre, la DRH devient "experte".
"La gestion des ressources humaines est au cœur des réformes car les réformes se sont invitées au cœur des ressources humaines": c'est par ces mots que Michel Louis-Joseph-Dogué, directeur du CH Théophile Roussel et vice-président de…