Le projet de l'Una Essonne est né du constat d'une double difficulté : celle de recruter dans le secteur de l'aide à domicile et de proposer aux salariés une évolution de carrière. La fédération départementale a alors imaginé mettre en place une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) mutualisée avec d'autres acteurs du secteur associatif. Pour Estelle Bobineau, directrice de l'Una Essonne, les métiers difficiles du champ de l'aide à domicile, et l'usure…