Pour 50% des responsables hospitaliers, administratifs ou soignants, les compétences techniques et managériales apprises à l'école ont été inutiles ou presque sur leur premier poste. Ce qui laisse douter de la qualité de la formation, notamment à l'EHESP."Prise de poste abrupte après vingt-quatre mois tranquillou à l'École des hautes études en santé publique(EHESP), le retour à la réalité est dur et les attentes des équipes et du chef d'établissement sont grandes..." Cette remarque d'un jeune…