Direction


Sous le vocable "direction", la rédaction d'Hospimedia classe ses publications en lien avec les dirigeants hospitaliers : Directeurs d'hôpital (DH), Directeurs d'établissement sanitaire, social et médico-social (D3S), cadre de direction...

Les positionnements des principaux représentants syndicaux (CH-FO, SMPS, SYNCASS) et associatifs (ADH par exemple) sont particulièrement relayés. Les évolutions de la formation au sein de l'École des hautes études en santé publique (EHESP) sont suivies. Les propositions du Centre national de gestion (CNG) annoncées.

Sont donc intégrés tous les sujets qui aident et impactent les statuts et les choix de ces hauts responsables, en termes de finances, de management ou de responsabilité.

Ressources humaines

Les D3S défendent leur statut tout en étant conscients de ses limites

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Dossier en 3 parties : Les D3S en poste apprécient la polyvalence et la proximité avec les usagers , Pour certains D3S, l'évolution de carrière passe par un changement statutaire et Les D3S conseillent à leurs futurs collègues de bien choisir leur…

Immobilier

Le coût de Pasteur 2 au CHU de Nice est dans le viseur des magistrats financiers


Mis à jour le - HOSPIMEDIA

Information mise à jour : lire l'encadré (nouveau) en fin d'article où la direction générale du CHU de Nice apporte des précisions par rapport à la réponse fournie à la Chambre régionale des comptes. La dégradation de la situation financière du CHU…

Politique de santé

Philippe Sudreau quitte la direction du CHU de Nantes pour rejoindre l'Igas

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Philippe Sudreau

Directeur général du CHU de Nantes (Loire-Atlantique) depuis l'hiver 2014, Philippe Sudreau quittera ses fonctions le 6 janvier pour intégrer l'Inspection générale des affaires sociales (Igas, lire notre article). Comme signalé dans un décret publié…

Ressources humaines

À la sortie de l'EHESP, les D3S confortent leurs parcours

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Dossier en 4 parties : Les directeurs d'établissements médico-sociaux restent fidèles à leur premier poste, De plus en plus d'admis au concours D3S se désistent , La répartition des premiers postes se révèle plutôt homogène et L'analyse des premiers…

Ressources humaines

L'Ehpad Saint-Joseph de Cagny plébiscite les actions du programme TMS Pros

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Réduire les effets de l'exposition aux risques des troubles musculosquelettiques (TMS), rendre autonomes les établissements face à ce risque et sécuriser, tels sont les objectifs du programme TMS Pros mis en place depuis 2014 par la branche risques…


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