Le rapport d'activité (à télécharger ci-dessous) de l'Association de gestion du fonds pour l'insertion des personnes handicapées (Agefiph) a été adopté le 30 juin. L'occasion de faire le point sur les actions qu'elle a menées au cours de l'année…
Le premier semestre 2020 a été rude pour de très nombreuses structures qui peuvent se retrouver dans des situations difficiles. Pour faire face à ces périodes tendues, les entreprises, adaptées ou associatives, peuvent avoir recours à certains…
Après avoir entamé l'année sur son projet de rapprochement avec Pôle emploi et passé plusieurs mois en gestion de crise Covid-19, le réseau des Cap emploi fait le point. À l'occasion d'une conférence de presse du 8 juillet, le Conseil national…
Entre le démarrage en novembre 2018 et décembre 2019, 200 entreprises adaptées (EA) ont inscrit 1 000 personnes dans un parcours de CDD tremplin. À l'occasion de la remise des trophées femmes en EA, Handiréseau a organisé ateliers et master class en…
Le secteur de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap montrait de l'impatience quant à l'annonce de son plan de soutien (lire notre article). En réaction, le haut-commissaire à l'inclusion dans l'emploi, Thibaut Guilluy, a…
Si le rapport de Denis Piveteau et Jacques Wolfrom (lire notre article) est dans son ensemble plutôt salué par l'Unapei et l'Apajh, Jean-Louis-Garcia, président de cette dernière et interrogé par Hospimedia, relève qu'il omet de se pencher sur…
Après la parution d'un première baromètre sur le vécu de la crise du Covid-19 par les personnes en situation de handicap et son impact sur l'emploi (lire notre article), l'institut de sondage Ifop et l'association de gestion du fonds pour…
Le vote des personnes en situation de handicap a été fortement perturbé lors du premier tour des élections municipales (lire notre article). Le second tour a également eu son lot de problématiques spécifiques au Covid-19. Selon Cyril Desjeux,…
Dans un document diffusé le 26 juin (à télécharger ci-dessous), la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) explique que l'intégralité de la dotation de fonctionnement des établissements et services d'aide par le travail (Esat) sera…
Handiréseau souhaite mettre à l'honneur les parcours féminins en entreprises adaptées (EA). Il entend ainsi "soutenir la professionnalisation et l'égalité femme-homme en EA" et "promouvoir les passerelles vers le milieu ordinaire "classique"", selon…
