Le défenseur des droits a été interpellé par un travailleur d'établissement et service d'aide par le travail (Esat) qui a vu sa rémunération réduite par l'association gestionnaire. Dans une décision datée du 1er octobre, l'autorité administrative…
L'Unapei a réalisé deux enquêtes au sein de son mouvement(1). La première auprès des directions des associations, la seconde auprès des familles et personnes accompagnées en Bourgogne-Franche-Comté. Les premiers résultats présentés lors du séminaire…
Afin de valoriser les compétences et les productions des travailleurs en situation de handicap, Solidel, le réseau pour les travailleurs handicapés du secteur agricole et des territoires ruraux soutenu par la Mutualité sociale agricole (MSA), a…
En juillet 2018, l'Union nationale des entreprises adaptées (Unea), APF France handicap et l'Unapei signaient avec le ministère du Travail l'engagement Cap vers l'entreprise inclusive 2018-2022 visant à renouveler le modèle de l'entreprise adaptée…
En septembre 2016, l'ouragan Irma n'a pas fait que ravager les hôpitaux de Saint-Martin, Saint-Barthélemy et la Guadeloupe, il a aussi retardé le développement des équipements médico-sociaux des deux premières îles notoirement sous-dotées. Le…
Le 21 septembre, les deux collectifs à l'initiative de la pétition en ligne "Urgence handicap : danger !" (lire notre article) ont organisé une rencontre à Paris pour évoquer leurs craintes sur une désinstitutionnalisation qu'ils estiment programmée…
Sur le thème "L'inclusion scolaire des enfants en situation de handicap : mieux coopérer pour soutenir et faciliter le projet de l'élève", le centre régional d'études, d'actions et d'informations en faveur des personnes en situation de vulnérabilité…
Le 24 septembre, Muriel Pénicaud, ministre du Travail, et Sophie Cluzel, secrétaire d’Etat chargée des Personnes handicapées, ont signé une convention cadre (à télécharger ci-dessous) pour favoriser l'emploi des personnes handicapées dans le secteur…
Un arrêté publié au Journal officiel du 22 septembre met à jour la liste des entreprises adaptées (EA) retenues pour mener l'expérimentation d'un accompagnement des transitions professionnelles dans le cadre du contrat à durée déterminée (CDD)…
Le département de la Marne a obtenu en juillet 2019 le label territoire 100% inclusif rejoignant ainsi le groupe des treize territoires (départements ou métropoles) pilotes dans la démarche. Cette démarche vise à améliorer la participation et la…
