La politique salariale doit aussi concerner l'institution
A l'occasion du forum Économie santé 2009, un point a été fait sur les problématiques de rémunération dans les établissements hospitaliers. A l'aube de la mise en place de nouveaux modèles, il semble que la politique salariale doive aussi être une politique de l'institution.
Actuellement, le mode de rémunération dans les établissements hospitaliers, et plus particulièrement des praticiens hospitaliers (PH), est inégalitaire, comme l'a indiqué l'Inspection générale des affaires sociales (IGAS)…