Le CNG lance un programme de mentorat auprès de trente directeurs primo-nommés
Les nouveaux directeurs d'hôpital, directeurs d'établissement sanitaire, social et médico-social et directeurs des soins ayant pris leur premier poste début janvier vont pouvoir bénéficier durant un an d'un dispositif de mentorat. Trente places sont proposées par le CNG avec des mentors chevronnés ayant quinze ans d'ancienneté minimum.
Aux sept binômes accompagnés en2022 par mentorat en Nouvelle-Aquitaine, le Centre national de gestion(CNG) s'apprête à en ajouter trente nouveaux en ciblant…