Les Ressources humaines (RH) dans le secteur de la santé sont un domaine très important. Entre le personnel médical, le personnel soignant, les étudiants et les métiers techniques, le sujet est aussi vaste que riche. Sont abordées dans ce cadre toutes les problématiques de la fonction publique hospitalière, la gestion des carrières, la formation, la communication interne ou encore les relations sociales. Les corps de direction des établissements publics de santé comme les DH, les D3S et les DS sont notamment un sujet concernant les RH.
"Très peu d'assistants de régulation médicale (Arm) sont en capacité ou à tout le moins se sentent capables de gérer un appel en anglais…" Ce constat dressé par Alisson Maecke, stagiaire Arm au Samu du Val-de-Marne, qui est intervenue mi-mai dans le…
Médecin chef des services de classe normale affichant plus de vingt ans d'expérience en médecine d'urgence, le Dr Sergio Albarello deviendra le 3 juillet le nouveau directeur général de l'ARS Mayotte. Sa nomination a été entérinée ce 26 juin en…
Les négociations vers une convention collective unique étendue (CCUE) dans la branche sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass) du secteur privé non lucratif, longtemps bloquées, se sont clairement accélérées ces dernières semaines (lire nos…
Désireux de répondre conjointement aux enjeux de la protection sociale complémentaire dans la fonction publique hospitalière, dont le cadrage national se fait toujours attendre pour un dispositif pourtant censé s'appliquer à compter du 1er janvier…
Dans une décision (n 476373) rendue ce printemps, le Conseil d'État a débouté une ancienne directrice adjointe du CH intercommunal Robert-Ballanger à Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis), qui contestait le montant des dommages et intérêts prononcés…
Il fixe les lignes directrices des prochains accords conventionnels conclus avec chacune des professions de santé. L'avenant n 1 à l'accord-cadre interprofessionnel (Acip) a été signé ce 20 juin par l'Union nationale des caisses d’assurance maladie…
Le forfait jours, aussi appelé forfait cadre, est une modalité de décompte du temps de travail. Par dérogation à un décompte en heures, il implique, dans la fonction publique hospitalière, un nombre de jours travaillés fixé à 208 par an, après…
Ce 20 juin, le plan Santé pour l'Alsace 2024-2028 est publié avec 3 millions d'euros consacrés à "soutenir les projets de santé" pour faire face à des "défis significatifs", explique la Collectivité européenne d'Alsace dans un communiqué. Elle cite…
74 219. C'est le nombre de pharmaciens recensés par le Conseil national de l'ordre des pharmaciens (Cnop). Il a dévoilé ce 25 juin son panorama de la démographie de ces professionnels pour l'année 2023*. La diminution constatée des effectifs l'année…
Après cinq jours d'attente, le dépouillement des élections professionnelles des personnels médicaux des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux a pu avoir lieu ce 24 juin. Pour mémoire, plus de 94 000 praticiens étaient appelés, du 11…
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